Supervision
Jeg superviserer både individuelle og grupper.
Min gruppesupervision er kendetegnet ved at være koblet til jeres organisatoriske sammenhæng, ledelse, værdigrundlag og faglige mål og ved at være en individuel læringsproces, der tager udgangspunkt i supervisandens arbejds- og kerneområder.
Individuel supervisionen tager altid sit udgangspunkt i dit ”professionelle liv” og specifikt i din aktuelle arbejdsfunktion. Det personlige element medinddrages, da det har en naturlig indflydelse og betydning for dit faglige arbejde.
Jeg har mange års erfaring med supervision af forskellige faggrupper f.eks. socialrådgivere, psykologer, pædagoger, lærer, sundhedsplejersker, plejefamilier og ledere.
Jeg har en international supervisoruddannelse (EAGT) og er specialiseret i supervision af psykoterapeuter, gruppesupervision og uddanner supervisorer på Gestaltinstituttet.
Når jeg superviserer, har jeg altid fokus på det relationelle, kontakt og opmærksomhed og gennem dialogen støtter jeg supervisanden i sin egen personlige proces med at udvikle og integrere sin faglighed.
Supervision i grupper styrker det faglige samvær og den fælles faglige identitet og mange arbejdspladser anvender supervision som et led i den faglige udvikling eller som en metode for at undgå stress, løse op for konflikter eller som et ønske om at forbedre samarbejdet og relationerne i gruppen.
Supervisionen kan enten være i form af direkte eller indirekte supervision og kan foregå enten som individuel supervision, ledersupervision eller som gruppesupervision.
“At anerkende og påtage sig det personlige lederskabet, er den vigtigste forudsætning”
Her kan du læse mere om vigtige elementer i supervisionen.